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TECHNICO-COMMERCIAL VENDEUR/AGENCEUR CUISINES/SALLES DE BAINS/DRESSING Date d'émission : 08/12/2011 I - ROLES Assurer l'accueil du client sur le lieu de vente. Réaliser des ventes dans le respect de la politique commerciale de l'entreprise et des objectifs. Prospecter de nouveaux clients. II - ATTRIBUTIONS 1 - COMMERCIALES Développer son chiffre d'affaires et sa rentabilité en fonction des objectifs fixés par le responsable de magasin Développer les techniques de ventes dans le respect du processus de vente et de la politique commerciale Veiller à la bonne exécution des contrats de fournitures et de pose Participer aux actions commerciales organisées dans le point de vente et lors de salons, foires, expositions... Construire et entretenir son réseau de prescripteurs 2 - TECHNIQUES Effectuer un relevé de cotes et des paramètres techniques de la pièce du client Concevoir un projet dans le respect des normes Dessiner à la main et par ordinateur à l'échelle, une implantation, un plan vu de dessus, une élévation, une perspective, un plan technique Chiffrer l'offre de fournitures Chiffrer l'offre de service (pose et travaux annexes) Réaliser un dossier personnalisé avec des informations complètes et détaillées III - Articulations hiérarchiques Le commercial dépend directement du Responsable de magasin. Contact : OXYGENE RESSOURCES HUMAINES - Richard Bouillard

TECHNICO-COMMERCIAL CHEMINEES I - ROLES Assurer l'accueil du client sur le lieu de vente. Réaliser des ventes dans le respect de la politique commerciale de l'entreprise et des objectifs. Prospecter de nouveaux clients. II - ATTRIBUTIONS 1 - COMMERCIALES Développer son chiffre d'affaires et sa rentabilité en fonction des objectifs fixés par le responsable de magasin Développer les techniques de ventes dans le respect du processus de vente et de la politique commerciale de la société Veiller à la bonne exécution des contrats de fournitures et de pose Participer aux actions commerciales organisées dans le point de vente et lors de salons, foires, expositions... Construire et entretenir son réseau de prescripteurs 2 - TECHNIQUES Effectuer un relevé de cotes et des paramètres techniques de la pièce du client Concevoir un projet dans le respect des normes Concevoir une implantation, un plan vu de dessus, une élévation, une perspective, un plan technique Chiffrer l'offre de fournitures en fonction du plan Chiffrer l'offre de service (pose et travaux annexes) Réaliser un dossier personnalisé avec des informations complètes et détaillées III - Articulations hiérarchiques Le commercial dépend directement du Responsable de magasin. Contact : OXYGENE RESSOURCES HUMAINES - Richard Bouillard

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FORTE DEMANDE SUR UN CRENEAU EN PLEIN ESSOR La Société VINKA Conseil Economie Energie commercialise auprès de tous les Professionnels (commerçants, artisans, PMI, PME) un nouveau économiseur d'énergie électrique, de fabrication Européenne, garantie 10 ans, permettant de réduire de 15% à 30% les factures d'électricité (20% moyenne constatée). SECTEURS A POURVOIR : 49 - 85 - 72 - 53 Peu de déplacement, 50 Km maxi autour du domicile. OUTILS AIDE A LA VENTE Formation complète assurée Assistance accompagnement terrain Suivi organisation Fichiers cibles prospects pour prise RDV téléphonique Book Vente et toutes documentations PRODUIT FACILE A VENDRE APRES FORMATION Madame, Monsieur, nous recherchons pour activité immédiate, des Conseillers(res) terrain, courageux(ses), travailleurs(ses), ayant si possible une première expérience de la vente auprès d'une clientèle de Professionnels, et souhaitant, grâce à nos conditions offertes, atteindre des revenus très important. Nous sommes les moins chers du marché, ce qui facilite les ventes, et nous donnons le meilleur taux de commissionnement, ce qui facilite l'évolution mensuel des revenus. VOUS VOUS SENTEZ CONCERNE Transmettez-nous par mail vos coordonnées complètes, votre motivation, vos expériences, les meilleurs créneaux horaires où on peut vous joindre, pour un premier contact téléphonique, suivi de l'envoie d'une documentation sur le produit, les conditions de travail et rémunération, avant une rencontre.

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