Médical
á 99 - Autres

Je recherche un emploi nourri et logé, contre ménage , soins, toilettes de jours où de nuits.

Safe and fast departures - We've been placing people abroad for 15 years! Unique offer: no subscription fee and no commissions required! We guarantee the best incomes on the market! No subscription or mediation fees required! No hidden costs! You can leave for work with no costs. Anyone who speaks English can be employed! Weekly departures! This is the most accessible working program in the Eldercare field in the UK, which offers a quick job and the possibility of a future career. We guarantee the quality of our services through over 15 years of experience in recruiting and placing people abroad. Also, all candidates that subscribe beneficiate of both zero mediation fee and zero subscribing fee. This way, all candidates can access this program completely free. We recommend the Eldercare in the UK program to all of those who are interested, who speak English and wish for good earnings. Available jobs: - Health Care Assistant - Nurses (if they don't have a PIN number yet, our agency can help them to get it) Advantages: - Selected candidates quickly sign service contract with the British company and leave very quickly - The minimum working period in the Eldercare field is 35 hours/ week, but usually candidates provide services for about 70 hours/ week, which brings them a substantial monthly gaining - Attention: very well paid extra-hours are available - All candidates are trained for about 3-4 days before starting work and they receive free accommodation at a hostel - Candidates who choose this program can enjoy a career in a very stable and continuously growing field in the UK, with remarkable earnings. Requirements: - On a scale from 1 to 10, candidates must speak English of at least level 6 - Persons with good attitude and pleasant personality, hardworking competent, serious, flexible and in a good physical shape (condition). Job responsibilities: - Mainly taking care of the comfort of the old person which they assist - Assisting them with their meals and food administration if necessary - Bathing them - Helping with their mobilization and transportation - Supervising their state of health - Respecting and applying medical prescriptions - Providing first aid in case of an emergency - Managing allocated resources - Providing to their hygienic-sanitary needs - Filling in their care chart Earnings: - Heath Care Assistant: between 7.25 GBP - 9.28 GBP/ hour - Nurses: between 9 GBP - 17 GBP/ hour Earnings can be paid once/ twice a month or weekly, depending on contract. Usually, companies in Great Britain pay the remuneration in a bank account opened personally by the candidate at a British bank. Working hours: - Working hours are usually 40 h/ week, but extra-hours are also available (up to 72 hours/ week) - 5-6 working days/ week - 1-2 days off/ week Accommodation: Accommodation is identified/ organized by the company before the candidate's arrival and the costs are meant to be deducted from their monthly remuneration. The expenses with accommodation including utilities (water, gas, electricity, garbage etc.) are around 60-100 GBP/ week. Accommodation is in single or twin rooms, close to the clinic. Meals: Food providing and expenses are to be assured by the candidate, but most companies in Great Britain offer meals during working hours. Documents needed for subscription: - Resume (CV) in English - Photo of smiling candidate - Copy after last studies diploma - Copy after passport or ID card For further details and subscription appointments please contact us.

Nous recherchons actuellement des auxiliaires de gériatrie pour travailler au Royaume-Uni. Le salaire minimum est de 6,19 livres avec logement inclus. Un niveau B1 en anglais est requis. Si vous êtes intéressé(e), envoyez-nous un e-mail.

DEPARTEMENT SERVICE Département hospitalier, Service de Neuropsychologie-Logopédie TITRE Logopédiste diplômé DEFINITION DE FONCTION Le logopédiste applique la politique des soins thérapeutiques de manière à assurer une prise en charge optimale des patients/résidents dans le cadre de la mission et des valeurs de la Fondation. COMPETENCES REQUISES Diplôme universitaire en logopédie ou titre jugé équivalent Connaissances théoriques et cliniques approfondies en aphasiologie, dysarthrie et/ou dysphagie, dysphonie Connaissances approfondies dans le domaine du handicap, de la neurologie et/ou de la neuroréhabilitation Expérience de travail en institution/en milieu hospitalier, en équipe interdisciplinaire Expérience professionnelle d'une année au moins en Neuropsychologie-Logopédie et/ou phoniatrie Compétences en informatique RELATIONS hiérarchiques Responsable du secteur de Logopédie. En l'absence de ce dernier, le responsable de secteur de Neuropsychologie Directeur du département hospitalier RELATIONS collaborateurs subordonnés Stagiaires en logopédie des universités de Genève et de Neuchâtel RELATIONS fonctionnelles Médecin(s) cadre(s) Collègues du même service Secteur médico-thérapeutique Secteur médical Secteur de soins infirmiers Diététicienne Intendance et cuisine Logistique et administration A Plein-Soleil : 7.9. Service ateliers 7.10. Service animation Remplacement Collègue(s) logopédiste(s) du Service  RESPONSABILITES PRINCIPALES Activités cliniques Prévention, consultation, examen/diagnostic et traitement des troubles du langage/de la communication et/ou de la déglutition et/ou de la parole et/ou de la voix Dispenser au patient, à ses proches et aux professionnels directs, des conseils thérapeutiques adaptés Evaluer et traiter les patients avec atteinte neurologique, en collaboration avec les intervenants concernés et/ou d'autres corps de métier Prise en charge spécifique, en collaboration étroite avec l'ensemble des thérapeutes des autres corps de métier Participer activement aux colloques et discussions interdisciplinaires sur les objectifs cliniques de la neuroréhabilitation Mise à jour de protocoles d'évaluation et de programmes thérapeutiques spécifiques et interdisciplinaires. Promouvoir la logopédie et/ou neuroréhabilitation par le développement de projets spécifiques et interdisciplinaires Planifier et gérer les horaires des évaluations, des thérapies et des entretiens Etablir et transmettre les rapports d'évaluation Gestion administrative Assurer la facturation et le relevé de son activité Formation Veiller à son propre développement professionnel Enseigner et se former selon les besoins de la population traitée Activités de formation et d'enseignement selon planification annuelle validée hiérarchiquement Favoriser l'intégration des stagiaires, participer à leur formation et veiller à l'application de leur programme d'études Partager ses connaissances avec les autres personnes de l'équipe interdisciplinaire. AUTRES RESPONSABILITES Participation aux séances institutionnelles Tâches spécifiques selon mandats individuels CHARTE S'engager à respecter la charte de la Fondation SYSTEME QUALITE Collaborer au développement et à la promotion d'un système d'amélioration permanente DEVOIR DE DISCRETION S'engager à respecter le secret de fonction, le secret professionnel, le devoir de réserve, pendant et après la durée de son engagement au sein de la Fondation Contact : OXYGENE RESSOURCES HUMAINES

Une infirmière qualifiée cherche un emploi pour soigner des personnes âgées, faire du ménage et faire la cuisine si c'est désirable.